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Analista Atração e Seleção Pleno | Diretoria RH| Três Lagoas/MS



Descrição da vaga

ANALISTA RESPONSÁVEL: Tamires dos Santos Duro Pacini

ÁREA: Atração e Seleção


Temos um mundo de possibilidades à espera do seu talento!

Venha aqui conferir com a gente!

Somos a mais moderna e sustentável empresa de celulose do mundo. Investimentos no Brasil para fazer a diferença no mundo. Produzimos celulose de eucalipto com qualidade internacional e a levamos para todos os continentes, todos os dias. Somos uma empresa de sucesso graças à nossa gente, que inova para superar os desafios e faz a história acontecer.

Seja Eldorado Brasil você também!


Responsabilidades e atribuições

E aí gostou? Vamos te contar o que você irá fazer!

  • Conduzir processos de Atração e Seleção de posições estratégicas e operacionais, utilizando estratégias de hunting, mapeamento de mercado e ferramentas especializadas para identificar e atrair talentos alinhados às necessidades do negócio.
  • Atuar de forma consultiva junto aos gestores, realizando alinhamento de perfil, definição de estratégias, etapas e ferramentas de avaliação, com autonomia e visão de mercado.
  • Gerenciar todas as etapas do processo seletivo, desde a divulgação das oportunidades nos canais internos e externos até a condução de entrevistas, análise de assessments e negociação de propostas financeiras, conforme as políticas de RH.
  • Conduzir avaliações de potencial de profissionais internos, contribuindo para decisões de carreira, desenvolvimento e movimentação de talentos.
  • Organizar e conduzir os Comitês de Valores da Eldorado, apoiando a avaliação do alinhamento dos profissionais aos valores e à cultura organizacional.
  • Desenvolver relacionamentos estratégicos com gestores, Gerentes Gerais e demais stakeholders, oferecendo recomendações fundamentadas em dados de mercado e contribuindo para decisões assertivas de contratação.
  • Atuar em projetos estratégicos de impacto relevante para o negócio, considerando variáveis organizacionais, financeiras e de mercado para mitigar riscos e maximizar resultados.
  • Proporcionar uma experiência positiva aos candidatos e clientes internos, garantindo comunicação transparente, feedbacks relevantes e processos seletivos eficientes e sustentáveis.
  • Apoiar o desenvolvimento técnico do Analista I, compartilhando conhecimentos e orientações sobre processos, ferramentas e melhores práticas de Atração e Seleção.
  • Cumprir e disseminar as políticas, normas e procedimentos da companhia, atuando com ética, integridade e alinhamento aos valores organizacionais, às diretrizes de compliance, sustentabilidade, saúde e segurança e meio ambiente.

Requisitos e qualificações

Ficou interessado? Espere aí, vamos detalhar um pouco o que você precisa ter para fazer parte do nosso time! 

  • Graduação Concluída em Psicologia;
  • Experiência em Hunting e Condução de processos seletivos para posições estratégicas e posições operacionais (volume);
  • Experiência em aplicação e correção de testes psicológicos,
  • Conhecimento intermediário em Excel;
  • Disponibilidade para atuar no modelo 100% presencial em Três Lagoas/MS. 

Mas se tiver algo a mais, você fará a diferença!

  • Pós Graduação ou MBA Concluído;
  • Inglês avançado. 

Informações adicionais

Ahh.... E o que você ganha com tudo isso?! Benefícios diferenciados! Venha dar uma espiada.

  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Convênio com Empresas parceiras
  • Gympass
  • PPR
  • Plano de Previdência Privada
  • Refeição no Local
  • Seguro de Vida
  • Vale Alimentação
  • Transporte

O que achou?

Estamos ansiosos para receber a sua inscrição :)

Ah, aproveita e dê uma olhada na nossa página de carreira e conheça mais sobre nós!


www.eldoradobrasil.com.br


“Nossas oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero ou deficiência."

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit de Valores
  3. Etapa 3: Entrevista RH - (sua candidatura não garante sua participação na etapa de entrevista)
  4. Etapa 4: Mapeamento de perfil
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor - (sua candidatura não garante sua participação na etapa de entrevista)
  6. Etapa 6: Comitê de Valores
  7. Etapa 7: Exame pré admissional
  8. Etapa 8: Contratação

Sobre a empresa Eldorado Brasil

⚡UMA DIVERSIDADE DE OPORTUNIDADES ⚡

A valorização de pessoas é um dos direcionadores estratégicos para a Eldorado seguir crescendo no mercado internacional. Para nós, qualificar os colaboradores é uma forma de prestigiá-los e de manter o nosso diferencial competitivo, que é a excelência em tudo que fazemos. Nosso processo de Atração e Seleção de Talentos é transparente, valoriza a diversidade*, a comunidade local e as pessoas alinhadas aos nossos valores.


🔎 CONECTANDO TALENTOS A OPORTUNIDADES

Prezamos um ambiente de trabalho desafiador, de respeito e repleto de possibilidades. Buscamos sempre sermos os melhores, por meio da Inovação, da Sustentabilidade e do desenvolvimento de nossos talentos. Nossas oportunidades estão abertas a todos os profissionais, nós estimamos e acolhemos a diversidade.


💜 VENHA SER ELDORADO!

Uma companhia que valoriza seu talento e estimula sua carreira. Uma cultura que acolhe e incentiva as pessoas a fazer acontecer, por meio de valores que integram toda a sua gente.